Projectmanager Projectontwikkeling

Over de organisatie

Bij Janssen de Jong Projectontwikkeling vormt uitgesproken enthousiasme de basis van elk woningbouwproject. Dit geldt voor buurt- tot duurzame gebiedsontwikkelingen en ingrijpende herstructureringen. Gedreven door ambitie en lef, realiseren zij onafhankelijke projecten op eigen risico. Daarnaast werken zij ook vanuit partnerschappen omdat zij de overtuiging hebben dat je samen verder komt dan alleen.

Met de hoofdvestiging in Son en Breugel en regiokantoren in Arnhem, Utrecht en Hengelo werken zij met plusminus 45 collega’s landelijk. Janssen de Jong Projectontwikkeling is een dochteronderneming van JAJO; een sterke speler in de vastgoedcyclus met kennis van en ervaring in het gehele proces (ontwikkelen, bouwen, onderhouden, herstellen & oogsten). Vandaar de missie van JAJO: ‘’Closing the circle together’’.

Binnen het gezellige en diverse team in Midden-Nederland werk je vanuit het regiokantoor in Arnhem. Zij hebben een grote ambitie op het gebied van circulair ontwikkelen, en dit zie je ook terug in het interieur van het kantoor in Arnhem. Alle gebruikte materialen hebben een verhaal. Zo is oude bedrijfskleding hergebruikt voor de stoffering van een bankje en zijn diverse materialen vanuit zusterbedrijven Koninklijke Woudenberg en New Horizon hergebruikt.

Men is toegewijd aan het creëren van kleurrijke thuisomgevingen waarbij ieder zich thuis voelt. Vooruitgang gaat daarbij hand in hand met de verantwoordelijkheid om de wereld te verkennen en te begrijpen, terwijl ze buurten transformeren tot bruisende leefomgevingen.

Functieomschrijving

Als Projectmanager bij Janssen de Jong Projectontwikkeling ben je de drijvende kracht achter de projecten, van het prille begin tot aan de feestelijke oplevering. Jouw capaciteit om iedereen te enthousiasmeren voor duurzame, circulaire ontwikkelingen maakt daarbij het verschil.

Janssen de Jong Projectontwikkeling is op zoek naar een projectmanager die op een natuurlijke manier het voortouw neemt in diverse projecten; van gebieds- tot opstalontwikkeling voornamelijk in de woningbouw. De nadruk ligt daarbij op de ontwikkelfase, maar je blijft betrokken tot aan de realisatie. De ideale kandidaat is een persoon die bruist van enthousiasme, daadkrachtig is en plezier haalt uit samenwerking.

Geen dag is hetzelfde, want jouw werkzaamheden zijn zeer divers:

• Je stelt haalbaarheidsonderzoeken, verkoopplannen en investerings- en exploitatiebegrotingen op;
• Je voert de regie over de ruimtelijke procedures en creëert (politiek) draagvlak voor je plannen;
• Je hebt intensief overleg met diverse partijen, waaronder gemeenten, woningcorporaties stedenbouwkundigen, architecten, makelaars en aannemers, marketingspecialisten en eindgebruikers;
• Je bent eerste aanspreekpunt voor alle stakeholders.

Jouw profiel

De functie van Projectmanager bij Janssen de Jong Projectontwikkeling vraagt om een professional die sterk in zijn schoenen staat. Vanuit de 5 kernwaarden: Circulair, Lef, Oplossingsgericht, Samen en Energie (Close) zorg jij samen met jouw nieuwe collega’s voor een betere toekomst.

Jij beschikt daarnaast over het volgende:

• Afgeronde bouwkundige/ vastgoedopleiding op minimaal hbo-niveau;
• Circa 5 jaar werkervaring (bij voorkeur opgedaan bij een projectontwikkelaar of ontwikkelende bouwer);
• Een diepe interesse in Circulair, klimaat adaptief, bio-divers en natuur inclusief ontwikkelen;
• Een creatief, initiatiefrijk persoon met Lef, zakelijk inzicht en commerciële vaardigheid;
• Een stimulerende, motiverende aanpak en Oplossingsgerichte werkhouding;
• Iemand die goed kan luisteren en zich kan inleven in anderen om Samen te werken aan een optimaal eindresultaat;
• Bruisend van Energie, daadkrachtig en proactief, met goede sociale en communicatieve vaardigheden én met gevoel voor humor.

Aanbod

Jouw bijdrage aan een duurzame, klimaat adaptieve toekomst wordt uiteraard goed beloond:

• Een dynamische rol waarin je zelfstandig projecten van A tot Z coördineert;
• Een informele en ontspannen werksfeer met leuke collega’s en korte communicatielijnen;
• Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een leaseauto, laptop, iPhone en overige hardware en software die tot in de puntjes worden verzorgd;
• 25 vakantiedagen en 10 Atv-dagen;
• Regelmatig teamactiviteiten, sportdagen en gezellige inspirerende bijeenkomsten om de kennis en teamgeest te versterken.

Solliciteer op deze vacature

Is dit de vacature die perfect aansluit bij jouw kracht? Solliciteer dan direct via 026 - 702 44 90! Toch niet helemaal de vacature die je zoekt? Kijk dan bij de andere vacatures of neem contact op met een van onze consultants.